GE y Tecnológico de Monterrey firman acuerdo para impulsar talento nacional
Con el objetivo de impulsar el desarrollo de talento nacional, GE y el Tecnológico de Monterrey firmaron un acuerdo de colaboración que contempla la participación de profesionistas reconocidos de GE como expositores en cátedras universitarias, eventos de reclutamiento, educación continua de sus colaboradores e incluso contribución en el diseño de programas educativos apegados a la realidad tecnológica y laboral, actual y futura.
“GE reconoce en el talento mexicano el motor que impulsa a los sectores productivos de México, y es solo a través de la capacitación continua y alianzas como ésta, que podremos motivar y preparar a los egresados para que apliquen sus capacidades y conocimiento a la creación, invención y desarrollo de soluciones innovadoras para México y el mundo“, señaló Raúl Gallegos, director General y presidente de GE México. “Nos complace y enorgullece firmar este acuerdo de colaboración con una gran institución académica como el Tecnológico de Monterrey, forjadora de grandes profesionistas y empresarios”, finalizó.
Por su parte, Alfonso Pompa Padilla, Rector de la Zona Centro-Sur del Tecnológico de Monterrey resaltó que “alianzas como las que hoy forjamos con GE nos permiten ir avanzando en la consolidación de nuestro Modelo Educativo Tec 21, pues permite a nuestros estudiantes vincularse con empresas líderes en su disciplina así como enfrentarse a experiencias de aprendizaje retadoras e interactivas para desarrollar las competencias que requerirán como los líderes del siglo XXI”.
La colaboración entre el Tecnológico de Monterrey y GE permitirá tener egresados competitivos para su inserción en el mundo laboral. Otras iniciativas de la empresa enfocadas a la detección y desarrollo de talento incluyen el Lean Challenge, una competencia de verano que reta a estudiantes a proponer soluciones a distintos retos reales en los sitios de GE; programas de becas y otros acuerdos con universidades privadas y públicas del país.
